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说透网申|网申十大黄金法则+十大筛选关键点+技巧经验

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发表于 2025-8-19 15:23:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
网申作为求职的第一步,至关重要。很多同学在求职过程中网申投了一大把,但是最后收到笔试通知却寥寥。
为何辛辛苦苦填写了半个小时乃至更久的网申就如泥牛入海呢?公司筛选网申的标准包括哪些呢?如何大幅度地提高网申通过率?下面的内容将为您一一解答。

01网申是什么

由于个人简历没有统一格式,公司招聘过程中,为了统一收集简历信息,公司就会让求职者按照公司设置的内容模块在线申请填写简历。你只需要按照要求填写,不过相比一般简历,网申的内容模块非常的多。
网申与简历(特指现场简历),两者有以下3个区别:
1)制作环节
网申简历是在公司提供的系统实时在线填写的,填完直接提交,存在于公司的网申系统;而现场简历则是你用来参加现场面试给 HR 的,一般为1-2页。
2)内容丰富度
网申是要填写大量内容模块,不仅有现场简历应有的内容,有的还有开放性问题这样需要回答的模块;现场简历,基本只需要个人信息、教育背景、校园经历、实习经历、曾获奖项/证书、自我评价等。
3)完整性要求
网申是以详细为主,公司要求填写的,不管是必填还是选填,完整度越高越好,否则会降低通过率;而现场简历需要简练即可,突出必要内容和核心价值,1页最佳。

02网申内容模块

--基本信息
姓名:身份证上的名字,要是身份证名字有错误,要赶紧去派出所修改,防止带来不必要的麻烦。
证件类型:不用考虑其他的证件,直接选择身份证。
性别:男或者女。
证件号码:身份证号码,仔细填写、核对。
出生日期:有下拉菜单的话直接选择,没有的话填写标准格式,如1998-10-20或者1998.10.20。
民族:如实填写。
身高:不一定是净高,可以填写穿鞋后的身高,对于某些公司某些岗位,可以适当提高一点点。
生源地:生源地与你上大学时是否转户口有关,如果你上大学时没转户口,一般而言生源地指户口所在地;如果你上大学时将户口转入学校所在地,那就有两种情况:一是有的用人单位所在地与毕业学校所在地一致,一般认为生源地是指毕业生学校所在地;二是用人单位所在地与毕业学校所在地不一致,但根据本省及相关规定,本省考上外地的学生毕业后户口可转回入学前的居住地,生源地可指的是就是入学前户口所在地。
申请人类别:校招一般是都是应届毕业生,社招一般为往届毕业生)。
健康状况:健康或者良好。
政治面貌:中共党员、中共预备党员、共青团员或者群众。如实填写,慎重对待。政治上非常严谨!
婚姻状况:已婚、未婚或者离异,没领结婚证的一律填未婚,领了离婚证后没有再继续申领结婚证的一律填离异。
电子邮件:填写你的常用邮箱地址,一定要填写正确,否则可能收不到笔试通知邮件。
手机:填写你最常用的、信号最好的、绝不停机的号码,否则可能收不到笔试通知短信。
固定电话:可以填宿舍号码或者家庭电话号码,一般仅作备用。
通讯地址:现在的邮件一般都用E-MAIL,很少写信寄信了,所以这个地址填写的时候,如果家庭地址和报考公司在同一城市,写家庭地址,否则写学校的邮寄地址,通讯地址仅作备用。
邮编:与通讯地址对应就可以了,不知道的自己搜索一下。
期望月薪:一般来说写一个参考值,根据应聘的公司的薪酬水平,结合自身的情况,不要太高也不要太低,特别是应届生,不要写一个不符合实际的薪酬。
家庭住址:与通讯地址差不多,如果家庭地址和报考公司在同一城市,写家庭地址,否则写身份证上的地址,有临时身份证的写临时身份证上的地址。
籍贯:即祖籍地,原则上指祖父辈的户口出生地,目前对这一概念大家已经不再多加深究,写父母户口出生地即可。
入党团时间:很多同学都来问这个具体时间,很简单去问你们支部的领导或者你们院系的辅导员,一查就知道,入团的时间你们大概写下,有些初中入团的写个大概时间不影响。
血型:大家都知道么?不知道的可以去量下叭,不想去的大概写一个影响不大。
当前居住地:这个有讲究,一个诀窍,很简单,以后也记得这样用,报哪里的就选自己当前住在哪里,居住地而已又不是非要买房子才行?只是当前居住地又不是孙悟空给唐僧画的那个圈。为什么要这么做,就是为了打消大家一个疑虑——很多人担心公司喜欢招当地人,因为担心招的人不来浪费资源精力又浪费名额,而本地人一般爽约的概率小得多。这个现象到底有没有,据小灶多方观察,大城市应该还好,小城市可能有!所以以防万一,这个答案肯定是对你最好的!
证件照:推荐各位去专业的照相馆照!
生活照:半身全身无所谓,最好是单人照,别搞合影让别人去猜,可以选择艺术照,最好是最能体现你优点和魅力的,实在没办法选择的请多多咨询你的家长和朋友。
教育经历:主要讲高中复读的怎么办,而且复读不在一个学校怎么办?没关系,你把高中就写4年,写正常读高中的名字,不要把简单问题复杂化。
--重要信息
学历:双学位的选择双学位,本科或者研究生按照自身实际选择。
第一学历:如果你是在武大读的本科,北大读的研究生,你的第一学历就是武大本科学位。这里要提醒的是有的学校的金融学专业拿的不一定是金融学学位,有可能是经济学学位。学历本科,对应学位学士,学历研究生,对应学位硕士或者博士。
本科专业录取批次:一本或者二本,按事实填写。
是否全国统招统分:参加全国统一高考统一录取的就是。
是否网络教育、是否专升本、是否成人教育:按事实填写。
班级排名:拿过奖学金的一般为前3%或者前5%,不清楚的查看自己的成绩单。
学习方式:一般都是全日制
外语水平:四六级不要点错了!看清楚CET标志!
职业资格认证:按照你拥有的证书进行勾选,有的就需要尽量填上,加分项。
专业技术资格:估计文科生应该没有,理科生可能有!自己对照下吧,有的就需要尽量填上,加分项!
社团经历:提示是要注明担任社团职务的级别,很多同学都有过学生会干部的经历,如学生会主席、生活委员、组织委员等,没有的话怎么办,学校里是不是有好多社团,不多提示,你懂得,加分项!
奖学金:从最高等依次往下写,或者按照时间顺序排列。只要是就算!不分大小,加分项!
其他奖励:比如社会上给你授予的什么标兵啊!什么见义勇为先进啊!这种有就写上,加分项!
计算机水平:2级就写2级,3级就写3级,写清楚是国家级的还是省级的,以及考试种类,如3级有偏软、偏硬之分。1级的可以写“熟练运用计算机,尤其是MS OFFICE”,部分公司需要员工精通这个软件。
您认为有助于我们了解您的其他情况:这是需要大家发挥的地方,需要认真思考,在有限的字数内最大程度的突出自己,这体现了你的能力,说白了就是一句话概括你自己,勤劳、勇敢、智慧和善良等都太过宽泛,建议找出自身最大的优点或与别人的差异点,结合经历说优点,这样也为进入面试做铺垫。

--常见开放性问题
1、为什么选择我们公司?应聘我们公司你的优势?(一定要举具体事例)
2、进入公司之后的职业规划。(分条列述、逻辑清晰)
3、自荐信。(要针对自荐目的作简单说明,无须冗长繁琐。如“我叫XX,毕业于XX大学XX专业”或“我叫XX,是XX大学XX专业XX年毕业生”)
4、培训经历。(一定要举具体事例,具体结果和收获)
5、 社会实践经历。(一定要举具体事例,具体结果和收获)
开放性问题回答技巧:
1、一定要举具体事例
如果你是HR,看到一个人写自己的志愿者经历是“曾去贵州支教”,但是做了什么、收获了什么、成果是什么都没有具体说出来,就显得非常苍白,你这一段本来很精彩的经历就无法抓住HR的眼球了,所以大家一定要努力挖掘自己经历的闪光点和具体成果。
2、内容不要太冗长,叙事逻辑清晰简练
HR需要阅读非常多的网申,内容冗长叙事杂乱,HR是没有耐心读下去的。
3、掌握好关键词
每道开放型问题都有其独特的考查点和目的。应聘者觉得思绪万千却又无处下手。具体来说,这些问题侧重考查个人的合作能力和技巧,工作的抗压能力,是否有不利于工作的性格缺陷等等。从你的回答中HR可以判断出你的价值观,即在你眼里什么最重要。通过对关键词的构建,结合问题展现出自己的能力特点。

03网申的筛选方式

目前来说,主要有三种筛选方式:
1)人选
即由公司的招聘人员筛选简历,这样的方式已经很少采用,采用网申的公司一般都有较多的人应聘,如果要人选,工作量太过繁杂。
2)机选
即通过系统设置关键词,并且为关键词设置等级、分数,用关键词搜索和打分筛选出简历。这种方式简单、高效,很多公司都会用。
3)人选 + 机选结合
即机选先刷掉部分简历,再进行人选,这种方式既高效,也能通过人选弥补机选的不足,发现更加优秀的人才,目前来说人选+机选是使用得比较多的方式,比如各大国企央企,银行,证券,互联网等诸多行业大公司均采用此种筛选方式。
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04网申十大黄金法则

1)黄金时间原则
一般公司发布招聘公告的同时就会开放系统接受网申,而网申的有效期一般会是 15-60 天。建议是在网申开放日到截止日之间的 30%-70% 这段时间去网申,这段时间称之为黄金时间。以一个月为例,第 7-23 天,即中间两周这段时间。
一定要谨记的是,千万不能在最后几天才去网申。因为公司筛选网申简历,不是等截止日期到了,等你们交齐了才开始筛选的,从开始网申后几天就开始筛选了。而公司网申筛选是有个通过人数的,例如今年公司想筛选 1 万人进入笔试,那选够了,后面的人他就不看的了。不是你交了人家就一定看,也不是你想什么时候交我就什么时候看。
许多同学也已经验证过,压在最后几天才网申无疑是九死一生,通过概率会低很多。
2)关键词原则:
机选或者机选 + 人选是用得很多的筛选方式,通过机选提高效率。而机选就是根据关键词来选出目标对象的。所以,填写网申内容时,你踩中越多的关键词,通过的概率就越高,一定要有踩关键词的意识。公司招聘中对于职位的职责描述及应聘要求就是最好的分析关键词的来源。
(常见关键词见第五部分)
3)完整度原则
网申时,有些系统会显示目前内容完整度的比例,有些没有。如果想增加网申通过概率,那一定要尽量填满各个部分,能写多的尽量写多一点,尤其是重要的部分必须填,例如实习经历、社团经历、获奖经历。内容越完整,通过概率则越高。公司在筛选时,完整度很低的根本就不看,例如完整度低于 60% 的机选就刷掉了。
4)行为词原则:
描述过去的经历时,无论是实习还是社会实践经历,都需要把自己做的事情用清楚详细的表示动作的词语(行为词)表达出来。
5)独特性原则:
与众不同的简历能增强HR的兴趣。挖掘自己独特之处,表现出对胜任此项工作比其他应聘者更有优势的地方。
6)相关性原则:
在专业不对口的情况下,突出相关的实践经历、培训经历或者辅修课程。
7)数字原则:
精准的数字如考试成绩及排名等会更加直观。
8)结果原则:
以客观的业绩或者成绩来显示自己能够胜任此项工作。
9)真实性原则:
面试部分的背景调查会让虚假信息无处遁形,要扬长避短,合理修饰。
10)开放性问题必填原则
在网申的最后,有的公司会留 3 道左右的开放性问题给应聘者作答,即“说下你为什么要应聘 XX 岗位?”这类问题,其实是考察应聘者态度的,不仅必填,而且要认真填,有套路的填。
但这类问题一般不好回答,可能要求写 300-500 字,所以啊所以,就很多同学没耐心填,随便填,甚至有的同学不填!但实话告诉大家,这部分内容是公司很看重的,是 HR 重点看的,如果你经历不够丰富,这几个问题回答得好,也许就能拉你一把!所以请不要忽略这部分问题,虽然它放在最后又恶心。

05网申的十大关键筛选点

前面说过,现在很多网申筛选都是机选 + 人选结合,人选的重点是看实习经历、开放性问题等,而机选主要通过学校、专业、绩点、英语等关键词进行打分。
由于每套网申系统都有很复杂的算法,基本原理大致如下:
例如:外语能力:英语六级(+2分),英语四级(+1分),日语N2(+2分);
学位:博士生(+5分),硕士生(+3分),本科生(+2分);
通过打分以后网申系统就会帮HR筛选出大部分不符合公司标准的人,然后HR就会开始着手去看剩下的申请人的简历和各项资料,用人为去综合判断到底这个人是否可以获得笔试和面试机会。
所以,掌握相关关键词非常重要,下面给大家列出些关键词作为参考。
1)学校
你的大学越知名,得分越高。基本可以按 985 / 211 / 普通本科 / 专科来划分,等级越高,分数越高。
2)学历
按照博士、硕士、大学本科、专科划分。
3)专业
如果你的专业和招聘要求一致,那么一定要准确填写自己的专业,突出你的专业匹配度,不同部门的专业关键词不一样,比如法律部门就看法学专业。同时专业所得相关认证也可填写。
4)英语
一般按照雅思/托福、专八/专四、四六级这样划分,公司一般都对四六级有要求,所以一定要写清楚。如果有获得雅思、托福、BEC 这些能体现口语水平的就更要写,能加分。
5)绩点/专业排名
大学学习水平的标准是绩点,所以如果你绩点高,一定要写,在专业排名前 30% 的都可以写上这些比例。
6)实习经历
这个主要看公司大小、实习岗位、实习时长。公司可分为 500 强企业同类岗位、小公司同类岗位、大公司不同岗位,实习时长越长也会更好,可分为半年、三个月、一个月。
7)社团经历
分为主席/书记、副主席/副书记、部长/副部长、干事,还可分为校级、院级、系级。等级越高,得分越高。
8)奖学金、奖励
奖学金如校级、院级、一等奖、二等奖;奖励:大学大家都会参加一些比赛/评选,这些也是有等级的。有国家级、省级、市级、校级、院系级。不同等级得分不同,所以也要写清楚。
9)技能证书
这个除了英语,还会体现在一些相关岗位上,有些岗位有些专业是会要求考些证书的,例如会计,会分会从、初级会计师、中级会计师、注册会计师等,越难获取的写在越前面。如果你应该相关岗位,有获得相关证书时,一定要写上,有加分。
10)岗位关键词
上面 9 类关键词应该都是比较显而易见的,而岗位关键词则是大多数人都会忽略的。岗位关键词是指从你所应聘岗位的岗位要求、岗位职责中提取出来的,每个岗位的关键词都不一样,要靠你自己提炼总结,并在网申中写出这些关键词。公司招聘中对于职位的职责描述及应聘要求就是最好的分析关键词的来源。

06其他tips

1)学会保存
从网申第一个公司开始,为每个公司建一个文档,保存能保存下来的网申内容,尤其是开放性问题的答案。
这样做作用有2:
一是各个公司网申的内容模块都差不多,那下次网申遇到相同或相似的内容,能复制粘贴,提高网申速度。
二是如果网申通过了,面试前能看看自己网申时写了什么,不要被 HR 问到不知道,或者说了自我矛盾的答案,尤其是开放性问题。
2)记录网申情况
要制作一张表,记录下想网申的公司、截止日期,网申网址、是否网申了这家公司等等。
3)分模块检查
每填完一个模块的内容,就检查一次,注意避免低级错误,例如写了错别字、填错电话号码和邮箱,这些错误虽然很小,但是影响很大。
4)注意保存账号密码
很多公司常常要你先注册才能进行网申,网申结果也会在网站公布,需要登录查询,甚至下载网申简历去参加面试。很多同学网申完就把账号、密码给忘记了,接下来就有多麻烦,有可能是无法补救的,所以切记账号密码不要忘记。
5)提前回答开放性问题
上面说过,开放性问题在最后,开放题不是难在写不出来,而是难在写好。所以,建议先提前搜索一些常见的开放性问题及撰写技巧,提前准备好常见问题的答案,网申时根据问题,进行修改填写,这样能保证质量和效率。
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