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有哪些提高网申通过率的小技巧?

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发表于 2025-8-19 13:47:03 | 显示全部楼层 |阅读模式
都说“金九银十”

秋招已经步入小高潮了,各个企业早已开启秋招的大门

很多同学都在积极准备面试和笔试,却忽视了网申环节:

“我有积极海投每家正在网申的公司”

“我的简历整洁、没错别字”

...

以为只要简单操作一下就行,所以根本没有准备!

结果不幸地被拍在了网申的沙滩上

开放题例题:

举例说明你是如何说服一个难以说服的人

(可能是我每个月找爸妈多要生活费的时候?)

为什么每年还是有那么多同学被拍死在网申这一关?

要知道,网申的筛选系统,直接决定了你的简历,可能都不用“HR看三秒就扔”——机器筛掉的简历,HR都没有机会看见呐!!!!!

然部分企业已经截止网申,但不要气馁,还有很多企业春招正在火热进行中,赶紧抓住机会,把握这些网申技巧,简历投起来,面试邀请拿到手软。



一、网申是什么?
所谓“网申”,即 apply online( 网络在线申请 ) ,目前很多“大牛”公司 ( 比如壳牌、联合利华、宝洁 )可都是通过这种方式来收集简历和初步筛选应聘者的。

首要原则
能填的都添上,不能添上的也不要留白,对!就是期末考试的答题思路,不要让你的试卷(网申简历)上留出空白。其次:要表达清晰,简练,信息逐条填写,和填写简历的步骤一样。

网申有哪些必填项
基本信息,教育情况,专业技能,实践活动,开放性问题

网申如何筛选
网申系统一般都采用机器筛选和人工筛选相结合的方式。其中机器筛选足够刷掉一大半的候选人了。

机器筛选主要是看一些硬性条件:比如学校,学历,语言成绩,GPA等等,这些没有达到设置要求就肯定过不了。同时,还要注意在描述个人经历时,露出一些关键词,一般有如领导力,适应能力、团队协调能力之类的话语,这也是重点考察部分。

人工筛选主要是针对机器选出的符合硬性条件的简历进行主观评判,核查一些基本信息是否属实。

二、网申小技巧
投出150+份简历后,总结出的秋招网申tips

很多同学认为网申的填写只要填满就行,不过从准备开始网申,到网申填写过程,甚至网申填写之后,都有许多事情需要注意。以下就盘点一些网申的小技巧:

1.网申前
选择时间:日期越早越好,前往不要卡到网申最后一天。比如腾讯招聘截止的最后一天通常都已经无法网申。为了避免网络卡顿,最好选择早晨或者中午填写。

检查设备:确定电脑已接上电源,网络状况良好,关掉其他的网页和软件,尤其是电脑版的微信和QQ,以免卡顿。

提前准备简历内容:网申时,先看一遍都有哪些项目,在文档中列出来。然后针对要求在word文档内编辑,确认无误后粘贴到网申系统中。但是需要注意,网申系统有时候会出现乱码或者格式不兼容的情况,需要仔细检查。

2.网申中
及时保存,完成一项就保存一项。记住,同时在word里备份好,以免出现停留页面太久无法保存,刷新页面填写的材料消失的情况。

注意复制粘贴时有无格式的变化,有些特殊字符在文本框中不能正常的显示,需要替换为*号和#号等分类符

语言专业化,突出数字和关键词。根据职位基本素质要求,去描述你的匹配度。

一些常见的关键词填写:

实习经历:点出与网申岗位相关的经历和成果,比如说快消管培生就需要突出marketing的能力和经历,抗压能力,适应能力等

学生工作:需做到部长级以上,并有实质工作业绩,从中要体现出leadership, team spirit, communication ability等。

奖学金/成绩:奖学金最好至少有一个作为关键字,成绩尽量挤进前30%。

3. 网申后
有的企业会允许在网申截止日期之前修改填写内容,但最好是一次性填完。

及时检查自己的邮箱,比如说腾讯的笔试题会发放到邮箱,有的同学的邮箱无法识别会自动归类到垃圾邮箱中,因而错过了笔试。

网申要走心还要走套路,掌握好填写技巧才能增加通过率,如果不提前准备,即使你再优秀,也很难通过网申。

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